充実した研修制度による人材育成への取り組み
株式会社いずみ介護センターでは、実績豊富なスタッフによる手厚い指導体制を通じて、未経験者でも安心してスキルアップを目指せる環境を整備しています。基礎から実践的なスキルまで段階的に学べる研修プログラムを実施し、熟練の技を持つスタッフが注意深く指導することで、確かな知識と技術を身に付けることができます。
同行訪問による実地研修や多岐にわたる研修制度により、自身の習熟度に合わせた学習が可能となっており、介護の仕事に興味をお持ちの方や資格を活かして成長したい方など、幅広い人材の成長を支えています。経験の有無を問わず、一人ひとりが着実にキャリアを築けるサポート体制を提供しています。
豊島区を中心とした地域密着型訪問介護サービス
株式会社いずみ介護センターは、豊島区を拠点とした地域に根差した訪問介護サービスを展開し、ご利用者様一人ひとりに寄り添った質の高いケアを提供しています。チームワークを大切にしながら、ご利用者様の心に寄り添う支援を心がけることで、多くのご利用者様から深い信頼を寄せられています。
地域福祉の向上に貢献することを使命とし、温かな交流を通じてご利用者様との信頼関係を築きながら、個々のニーズに応じたきめ細やかなサービスを実現しています。副都心線要町駅から徒歩数分の好アクセスな立地で、複数路線を利用できる便利な環境で事業を展開しています。
働きやすさを重視した職場環境の整備
株式会社いずみ介護センターでは、スタッフが長く安心して働けるよう、働きやすい職場環境の構築に力を入れています。週休二日制を採用することでワークライフバランスを重視し、子育て中の方やプライベートを大切にしたい方でも活躍できるフレキシブルな働き方を実現しています。
住宅手当をはじめとする充実した福利厚生制度により、生活基盤を整えながら安定してキャリアアップを図ることができます。明るく活気のある職場の雰囲気の中で、スタッフ間のコミュニケーションを大切にし、困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えています。
やりがいと成長を支える評価制度
株式会社いずみ介護センターでは、スタッフの頑張りをしっかりと評価する制度を整備し、努力に応じた昇給制度や明確な評価制度を通じてモチベーションの向上を図っています。やりがいを持って業務に取り組める環境を提供し、個々の成長を適切に評価することで、長期的なキャリア形成を支援しています。
ご利用者様一人ひとりと向き合う業務を通じて充実感を得られる仕事環境となっており、地域福祉への貢献という社会的意義のある仕事に携わることで、専門職としての誇りとやりがいを感じながら成長していくことができます。
