ライフスタイルに応じた多様な勤務形態
e・ライフサポート株式会社では、正社員からパートまで幅広い雇用形態を用意し、スタッフ一人ひとりの生活事情に寄り添った働き方を実現しています。家庭の用事や急な予定が入った際もシフト調整で柔軟に対応できる体制を整えており、週1日からの勤務も可能です。直行直帰のスタイルにも対応しているため、通勤時間を短縮して効率的に働けます。また、一日の労働時間が6時間を超えた場合は法定通りしっかりと休憩が取れる環境です。
年間休日は124日を確保し、スタッフが心身ともに健康を保ちながら働ける職場づくりを重視しています。さらに、所属する事業所での勤務に加えて、時間外に別の事業所で訪問介護業務を兼務できる仕組みがあり、自分のペースで働きながら収入アップを目指すことが可能です。スタッフ同士の連携も良く、困ったときには気軽に相談できる雰囲気があるため、無理なく長く働き続けられる環境が整っています。
さいたま市を拠点とした幅広い介護事業の展開
さいたま市北区、桜区、上尾市を中心に、地域の健康と福祉を支える多様なサービスを提供しています。訪問介護事業所をはじめ、デイサービスいいらいふ、グループホーム・桜の宿、認知症デイサービス・桜の宿、住宅型有料老人ホーム・桜の宿など、幅広い事業を展開しています。各事業所はJR埼京線や高崎線、ニューシャトルなど複数路線からアクセス可能で、車通勤も可能です。
訪問介護の現場では、利用者様のご自宅に伺い、身体介助や生活援助を通じて、その方が自分らしく過ごせるようサポートします。担当するエリアは相談しながら決定し、移動時間を効率的に活用してプライベートの時間も確保しやすい働き方が実現できます。2004年の設立以来、地域に根ざした活動を続けており、住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、利用者様のご自宅での生活を大切にしながら環境づくりをお手伝いしています。
信頼関係と自立支援を大切にするケアの実践
e・ライフサポート株式会社が目指すのは、利用者様一人ひとりの生活背景や価値観を尊重し、対等な大人として信頼関係を築くことです。決められたスケジュール通りに動くのではなく、利用者様の状況や気持ちに合わせて柔軟に対応する姿勢を大切にし、自立支援と自己決定を尊重したサービス提供に努めています。サービス精神と感謝の心、笑顔を大切にし、常に利用者様の立場を考えながら安心安全に暮らしていただけるよう取り組んでいます。
高齢者の方々が抱える身体的な不安や認知症による生活の変化にも、丁寧に向き合いながらサポートします。明日に希望を持ち、楽しみながら日々を過ごせるような支援を目指し、スタッフ全員で取り組んでいます。利用者様と向き合い、その方の生活を支えるやりがいを実感していただける職場環境があり、一人ひとりと向き合い、その方らしい暮らしを支えることを何よりも大切にしています。
未経験者も安心して成長できるサポート体制
人が好きで、高齢者の暮らしを支えたいという想いをお持ちの方なら、資格の有無や性別、年齢、経験を問わず歓迎しています。未経験の方には入職後の丁寧な研修でしっかりとサポートし、先輩スタッフが一つひとつ教えながら安心して業務に慣れていけるよう支援します。幅広い年齢層のスタッフが活躍しており、経験豊富な先輩から学びながら成長できる環境です。事業所全体の雰囲気が良く、スタッフ同士が支え合いながら働ける点も魅力となっています。
経験者の方は、これまでの知識や技術を活かして即戦力として活躍していただけます。資格取得を目指す方への支援制度も充実しており、キャリアアップの道も開かれています。認知症ケアに関心のある方も、介護の実践を通じて専門性を高められます。正社員として安定した環境でキャリアを積みたい方、パートとしてスキマ時間を有効活用したい方、どちらのニーズにも応じた働き方が可能です。
